|
Paycor HCM ، Inc. (PYCR): مزيج التسويق [تحديث يناير 2015] |
Fully Editable: Tailor To Your Needs In Excel Or Sheets
Professional Design: Trusted, Industry-Standard Templates
Investor-Approved Valuation Models
MAC/PC Compatible, Fully Unlocked
No Expertise Is Needed; Easy To Follow
Paycor HCM, Inc. (PYCR) Bundle
في المشهد السريع المتطور لبرامج إدارة رأس المال البشري ، تبرز Paycor HCM ، Inc. كحل ديناميكي يحول مدى إدارة الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم. من خلال منصة شاملة قائمة على السحابة يدمج بسلاسة إدارة الموارد البشرية ، كشوف المرتبات ، وإدارة المواهب ، تقدم PayCor تقنية متطورة مصممة لتبسيط العمليات التنظيمية المعقدة. يكشف هذا الغوص العميق في المزيج التسويقي عن نهج استراتيجي يجمع بين تصميم المنتجات المبتكرة والتوزيع الرقمي المستهدف والتكتيكات الترويجية المتطورة ونماذج التسعير المرنة لتلبية الاحتياجات المتنوعة للشركات الحديثة.
Paycor HCM ، Inc. (PYCR) - مزيج التسويق: المنتج
منصة برمجيات إدارة رأس المال البشري المستند إلى مجموعة النظراء (HCM)
يقدم PayCor منصة برمجيات HCM شاملة قائمة على السحابة مصممة لتبسيط عمليات إدارة القوى العاملة. اعتبارًا من Q4 2023 ، أبلغت الشركة عن 40،500 عميل يستخدمون حلول البرمجيات الخاصة بهم.
| فئة المنتج | الميزات الرئيسية | السوق المستهدف |
|---|---|---|
| برنامج HCM | الموارد البشرية ، كشوف المرتبات ، إدارة الفوائد | الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم |
شاملة للموارد البشرية ، كشوف المرتبات ، المزايا ، وحلول إدارة القوى العاملة
يوفر منصة PayCor المدمجة الحلول الأساسية التالية:
- معالجة كشوف المرتبات
- تتبع الوقت والحضور
- إدارة الفوائد
- إدارة المواهب
- إدارة الامتثال
برامج مصممة لصناعات متعددة
| صناعة | حلول متخصصة |
|---|---|
| بناء | أدوات جدولة القوى العاملة والامتثال |
| الرعاية الصحية | بيانات الاعتماد وإدارة التحول |
| تصنيع | تتبع تكاليف العمل وتقاريره |
مجموعة متكاملة من الأدوات
يتضمن برنامج Paycor وحدات شاملة لـ:
- التوظيف
- على متن الطائرة
- إدارة الأداء
- التعلم والتنمية
تطبيقات مستجيبة للهاتف المحمول وسهلة الاستخدام
يوفر النظام الأساسي تطبيقات محمولة مع تحديث بنسبة 99.9 ٪ ويدعم أنواع الأجهزة المتعددة. في عام 2023 ، أبلغت Paycor عن أكثر من 500000 مستخدم للهواتف المحمولة النشطة عبر النظام الأساسي.
| منصة متنقلة | الأجهزة المدعومة | ميزات المحمول الرئيسية |
|---|---|---|
| iOS و Android | الهواتف الذكية والأجهزة اللوحية | تتبع الوقت ، الموافقات ، الخدمة الذاتية للموظف |
Paycor HCM ، Inc. (PYCR) - مزيج التسويق: مكان
قنوات التوزيع الرقمية
تقدم PayCor HCM ، Inc. حلول إدارة رأس المال البشري من خلال منصات قائمة على السحابة بنسبة 100 ٪ ، مع إمكانية الوصول الرقمي عبر واجهات الويب والجوال.
| قناة التوزيع | نسبة المبيعات |
|---|---|
| المبيعات المباشرة عبر الإنترنت | 68% |
| فريق مبيعات المؤسسات | 32% |
الوصول إلى السوق الجغرافية
تركيز سوق أمريكا الشمالية: PayCor يخدم العملاء حصريًا داخل الولايات المتحدة ، مع التركيز الأساسي على الشركات الصغيرة إلى المتوسطة الحجم (SMEs).
- إجمالي سوق الشركات الصغيرة والمتوسطة القابلة للعنونة في الولايات المتحدة: 5.9 مليون شركة
- قاعدة العملاء الحالية: ما يقرب من 40،000 عميل
- اختراق السوق: 0.68 ٪
نموذج المبيعات
يستخدم PayCor نهج المبيعات المباشر الذي يستهدف الشركات التي تتخذ من الولايات المتحدة مقراً لها مع 50-1000 موظف.
| نهج المبيعات | الخصائص الرئيسية |
|---|---|
| هيكل فريق المبيعات | 150 ممثل مبيعات المؤسسات المخصصة |
| متوسط قيمة العقد | 8،750 دولار سنويا لكل عميل |
نموذج تسليم SaaS
يسلم البرامج من خلال النظام الأساسي المستند إلى مجموعة النظراء مع ضمان تحديث بنسبة 99.9 ٪.
- النشر: قائم على السحابة بالكامل
- وقت التنفيذ: متوسط 2-4 أسابيع
- إمكانية الوصول الرقمي: منصات الويب والهاتف المحمول
Paycor HCM ، Inc. (PYCR) - مزيج التسويق: الترويج
استراتيجيات التسويق الرقمي على LinkedIn والشبكات المهنية
بلغ الإنفاق الإعلاني على LinkedIn من Paycor في عام 2023 1.2 مليون دولار ، واستهداف 87000 من المتخصصين في إدارة الأعمال وإدارة الأعمال. نمت قاعدة أتباع LinkedIn للشركة إلى 65000 بحلول Q4 2023.
| منصة | ميزانية الإعلان | يصل الجمهور المستهدف |
|---|---|---|
| 1.2 مليون دولار | 87000 من المهنيين في الموارد البشرية | |
| الشبكات المهنية | $750,000 | 52،000 مديري الأعمال |
تسويق المحتوى من خلال موارد إدارة الموارد البشرية وإدارة الأعمال
أنتجت Paycor 124 طيلة بيضاء قابلة للتنزيل و 78 تقارير أبحاث الصناعة في عام 2023 ، مما أدى إلى 42000 تحويل رائد.
- إجمالي أصول المحتوى: 202
- تحويلات الرصاص: 42000
- متوسط معدل التنزيل: 3.2 لكل قطعة محتوى
ندوات الويب المستهدفة والمحتوى التعليمي
في عام 2023 ، استضافت Paycor 36 ندوة عبر الإنترنت مع إجمالي 15،320 مسجلاً ، مما حقق معدل حضور 68 ٪.
| مقياس الندوة عبر الإنترنت | 2023 الأداء |
|---|---|
| إجمالي ندوات الويب | 36 |
| إجمالي المسجلين | 15,320 |
| معدل الحضور | 68% |
عروض تجريبية مجانية وتجريبية
عرضت Paycor 22،500 عروض تجريبية مجانية للمنتجات في عام 2023 ، بمعدل تحويل بنسبة 14 ٪ إلى الاشتراكات المدفوعة.
- إجمالي العروض التوضيحية الحرة: 22،500
- التحويل إلى الاشتراكات المدفوعة: 14 ٪
- متوسط المدة التجريبية: 45 دقيقة
الشراكات الاستراتيجية
أنشأت Paycor 17 شراكات جديدة للاستشارات والتكنولوجيا في مجال الأعمال التجارية في عام 2023 ، وتوسيع شبكة الإحالة إلى 53 شركاء إجمالي.
| فئة الشراكة | شراكات جديدة في عام 2023 | إجمالي الشركاء |
|---|---|---|
| شركات الاستشارات التجارية | 11 | 34 |
| شركات التكنولوجيا | 6 | 19 |
Paycor HCM ، Inc. (PYCR) - مزيج التسويق: السعر
نموذج التسعير القائم على الاشتراك
يقدم PayCor هيكل تسعير متدرج مع مستويات خدمة متعددة مصممة لتلبية احتياجات العمل المختلفة:
| طبقة | السعر الشهري لكل موظف | الميزات الرئيسية |
|---|---|---|
| جوهر الموارد البشرية | $15-$25 | كشوف المرتبات الأساسية ، تتبع الوقت |
| الموارد البشرية المتقدمة | $25-$35 | إدارة الأداء ، التوظيف |
| مَشرُوع | $35-$45 | جناح كامل ، التحليلات المتقدمة |
عوامل التسعير
يتم تحديد التسعير بواسطة متغيرات متعددة:
- عدد الموظفين
- حجم الشركة
- متطلبات ميزة محددة
- تعقيد التنفيذ
خيارات الفواتير
يوفر PayCor تكوينات فواتير مرنة:
- الفواتير الشهرية: ارتفاع تكلفة الشهر
- الفواتير السنوية: ما يصل إلى 15 ٪ وفورات في التكاليف
- الخصومات المستندة إلى الحجم المتاحة
تحليل التسعير التنافسي
| منافس | متوسط النطاق السعري | مقارنة paycor |
|---|---|---|
| ADP | 20 دولار-40 دولار لكل موظف | بأسعار تنافسية |
| ميل | 19 دولار-32 دولار لكل موظف | هيكل تسعير مماثل |
| يوم العمل | 35 دولار-50 دولار لكل موظف | خيار أكثر تكلفة |
تسعير الشفافية
التسعير التفصيلي متاح من خلال استشارة المبيعات المباشرة ، مع عروض أسعار مخصصة بناءً على متطلبات تنظيمية محددة.
Disclaimer
All information, articles, and product details provided on this website are for general informational and educational purposes only. We do not claim any ownership over, nor do we intend to infringe upon, any trademarks, copyrights, logos, brand names, or other intellectual property mentioned or depicted on this site. Such intellectual property remains the property of its respective owners, and any references here are made solely for identification or informational purposes, without implying any affiliation, endorsement, or partnership.
We make no representations or warranties, express or implied, regarding the accuracy, completeness, or suitability of any content or products presented. Nothing on this website should be construed as legal, tax, investment, financial, medical, or other professional advice. In addition, no part of this site—including articles or product references—constitutes a solicitation, recommendation, endorsement, advertisement, or offer to buy or sell any securities, franchises, or other financial instruments, particularly in jurisdictions where such activity would be unlawful.
All content is of a general nature and may not address the specific circumstances of any individual or entity. It is not a substitute for professional advice or services. Any actions you take based on the information provided here are strictly at your own risk. You accept full responsibility for any decisions or outcomes arising from your use of this website and agree to release us from any liability in connection with your use of, or reliance upon, the content or products found herein.