DHI Group, Inc. (DHX): histoire, propriété, mission, comment cela fonctionne & Fait de l'argent

DHI Group, Inc. (DHX): histoire, propriété, mission, comment cela fonctionne & Fait de l'argent

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DHI Group, Inc. (DHX) Bundle

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Je me suis déjà demandé comment DHI Group, Inc. (DHX) se démarque dans le monde professionnel? Avec une capitalisation boursière de 277,85 millions de dollars à partir du 14 avril 2025, et une main-d'œuvre de 530 employés, cette entreprise est plus qu'un simple nom.

Plongez pour découvrir son voyage, de sa mission fondamentale à ses sources de revenus, et comprendre pourquoi DHI Group's L'histoire est cruciale pour toute personne désireuse de saisir la dynamique du paysage professionnel d'aujourd'hui.

DHI Group, Inc. (DHX) Histoire

DHI Group, Inc. Calendrier de fondation

Année établie

L'entreprise a été initialement créée dans 1990.

Emplacement d'origine

L'emplacement d'origine de l'entreprise était à Des Moines, Iowa.

Fondation des membres de l'équipe

Les membres de l'équipe fondateurs comprenaient Kevin D. Slimp, Tod J. Tracey et Allen J. Salm.

Capital / financement initial

Initialement, l'entreprise a été financée avec $50,000 des fondateurs et de leurs familles.

Les jalons de l'évolution de DHI Group, Inc.

Année Événement clé Importance
1990 Fondée comme une publication imprimée Démarré comme un magazine régional axé sur les professionnels de la technologie.
1999 Site de carrière en ligne lancé Étendu de l'impression à en ligne, élargissant sa portée à un public national.
2000 DICE.com Relaunch La mise au point s'est déplacée vers des offres d'emploi spécifiques à la technologie, créant un marché de niche.
2005 Acquis par Earthweb Est devenu une partie d'une plus grande entreprise de médias technologiques, améliorant les ressources et la visibilité.
2005 Représeu comme Dice Holdings, Inc. A signifié un changement stratégique vers un portefeuille de sites de carrière axés sur la technologie.
2015 Représenté en tant que DHI Group, Inc. Reflétait la stratégie plus large de l'entreprise englobant plusieurs marques et services.
2017 Clearance acquisejobs A élargi ses offres pour inclure des professionnels appuyés sur la sécurité, en expliquant un marché spécialisé.
2021 Vendu à la recherche d'emploi à l'huile et au gaz et Rigzone La mise au point s'est déplacée vers les secteurs de base de la technologie et de la sécurité.

Les moments transformateurs de DHI Group, Inc.

  • Passer à la plate-forme en ligne: La transition d'un magazine imprimé à un conseil d'emploi en ligne dans 1999 était un moment central, permettant à l'entreprise de mettre à l'échelle sa portée et son impact.
  • Concentrez-vous sur le créneau technologique: Se concentrer spécifiquement sur les travaux technologiques avec la relance de DICE.com dans 2000 Crélé un espace unique sur le marché du travail en ligne compétitif.
  • Stratégie d'acquisition: Acquisitions stratégiques, telles que les dirgins 2017a diversifié le portefeuille de la société et a exploité de nouveaux marchés spécialisés.
  • Décision de désinvestissement: La vente de recherche d'emploi à l'huile et au gaz et à la rigzone 2021 a démontré un engagement à rationaliser les opérations et à se concentrer sur les compétences de base dans les secteurs de la technologie et de la sécurité.

Pour mieux comprendre les principes directeurs de l'entreprise, explorez: Énoncé de mission, vision et valeurs fondamentales de DHI Group, Inc. (DHX).

Structure de propriété DHI Group, Inc. (DHX)

Comprendre la structure de propriété de DHI Group, Inc. fournit un aperçu de qui contrôle l'entreprise et de la façon dont elle est régie. Une vision claire de la propriété aide les parties prenantes à comprendre l'alignement des intérêts et les influences potentielles sur la stratégie de l'entreprise.

Le statut actuel de DHI Group, Inc.

DHI Group, Inc. est un entreprise cotée en bourse, ce qui signifie que ses actions sont disponibles à l'achat par le grand public en bourse. En tant qu'entité cotée en bourse, il est soumis à des exigences de surveillance réglementaire et de rapport, fournissant un niveau de transparence aux investisseurs.

La répartition de la propriété de DHI Group, Inc.

La propriété de DHI Group, Inc. est distribuée entre divers actionnaires, y compris les investisseurs institutionnels, les actionnaires individuels et les initiés de la société. Le tableau suivant résume la ventilation de la propriété:

Type d'actionnaire Propriété,% Notes
Investisseurs institutionnels 74.84% Les principaux titulaires comprennent les conseillers du BlackRock Fund, le Group Vanguard, Inc. et Dimensional Fund Advisors LP.
Investisseurs individuels Varie Comprend un groupe diversifié d'investisseurs de détail détenant des enjeux plus petits.
Initiés 1.78% Comprend des officiers exécutifs et des administrateurs de la société. Robert Denisco est un initié notable.

Le leadership de DHI Group, Inc.

L'équipe de direction de DHI Group, Inc. est responsable de l'orientation stratégique et de la gestion opérationnelle de l'entreprise. Les membres clés de l'équipe de direction comprennent:

  • Kevin Bostick: PDG et directeur
  • Robert Denisco: Directeur financier
  • Barbara Provini: Vice-président principal, avocat général et secrétaire

Ces personnes, ainsi que d'autres membres de l'équipe de direction, guident la stratégie et les opérations de l'entreprise. Pour plus d'informations plus détaillées sur les investisseurs de DHI Group Inc., pensez à la lecture: Exploration de DHI Group, Inc. (DHX) Investisseur Profile: Qui achète et pourquoi?

Mission et valeurs DHI Group, Inc. (DHX)

DHI Group, Inc. vise à permettre aux professionnels et aux organisations de concurrencer et de réussir en fournissant des informations expertes et des liens d'emploi pertinents, guidés par ses valeurs fondamentales.

L'objectif principal [de la société]

Déclaration officielle de la mission

  • La mission du groupe DHI est de permettre aux professionnels et aux organisations de concourir et de gagner par des idées expertes et des liens d'emploi pertinents.
  • DHI Group, Inc. (NYSE: DHX) est un fournisseur de marchés de carrière alimentés par l'IA qui se concentrent sur les rôles technologiques.
  • DHI Group, Inc. est l'un des principaux fournisseurs de données, d'informations et de connexions d'emploi grâce à leurs services spécialisés pour les communautés professionnelles, y compris la technologie et l'autorisation de sécurité, les services financiers, l'énergie, les soins de santé et l'hospitalité.

Énoncé de vision

  • La vision est de créer des marchés de carrière indispensables pour correspondre aux candidats de la plus haute qualité avec les bonnes opportunités de carrière client.
  • La mission de DHI est d'aider les technologues à trouver de nouvelles carrières pour poursuivre leurs moyens de subsistance, tout en supprimant les biais du processus de recrutement.

Slogan de l'entreprise / slogan

  • Connecter les futurs maintenant.
  • Être la différence.

Chez DHI, les valeurs fondamentales reflètent l'identité de l'entreprise, guidant les actions et les interactions quotidiennes, mettant l'accent sur le travail d'équipe, l'impact positif, l'innovation délibérée, le succès collectif et la fierté de leurs contributions. Brise DHI Group, Inc. (DHX) Santé financière: Insights clés pour les investisseurs

  • Une équipe
  • Faire passer de bonnes choses
  • Innover avec le but
  • Gagner ensemble
  • Terminer chaque jour avec fierté

DHI Group, Inc. (DHX) Comment cela fonctionne

DHI Group Inc. fonctionne comme un fournisseur de données, d'informations et de services qui connectent les communautés professionnelles spécialisées avec les employeurs, offrant une plate-forme pour l'avancement de carrière et l'acquisition de talents.

Portfolio de produits / services du groupe DHI

Produit / service Marché cible Caractéristiques clés
Dice.com Professionnels et employeurs de la technologie et de l'ingénierie Postes d'emploi, profils de candidats, recherche basée sur les compétences, ressources de carrière et informations axées sur les données.
ClearanceJobs.com Professionnels et employeurs produits à la sécurité dans les industries de la défense et de la sécurité nationale Dostings pour les professionnels effacés, la vérification de l'autorisation de sécurité, la marque de l'employeur et les nouvelles et ressources de l'industrie.
efinancialcareers Professionnels de la finance et institutions financières Dostings d'emploi, nouvelles et conseils de carrière, enquêtes salariales et solutions de marque des employeurs pour le secteur des services financiers.

Cadre opérationnel du groupe DHI

DHI Group relie les employeurs à des talents spécialisés via une suite de plateformes. L'entreprise génère principalement des revenus:

  • Services d'abonnement: Les employeurs paient pour l'accès aux offres d'emploi, aux bases de données des candidats et aux solutions de marque.
  • Publicité du recrutement: Les entreprises achètent un espace publicitaire pour promouvoir leurs opportunités d'emploi et leur marque d'employeur.
  • Données et analyses: DHI fournit des informations et des analyses basées sur les données pour aider les employeurs à optimiser leurs stratégies de recrutement.

Les processus opérationnels du groupe DHI sont conçus pour:

  • Attirez un grand bassin de candidats qualifiés dans leurs zones de niche.
  • Offrez des outils des employeurs pour identifier et se connecter efficacement avec les candidats concernés.
  • Fournir des données et des informations pour améliorer l'efficacité du processus de recrutement.

Pour plus d'informations, consultez cette ressource: Exploration de DHI Group, Inc. (DHX) Investisseur Profile: Qui achète et pourquoi?

Avantages stratégiques du groupe DHI

Le groupe DHI maintient plusieurs avantages stratégiques sur le marché:

  • Focus spécialisée: DHI Group se concentre sur des secteurs professionnels spécifiques tels que la technologie, les professionnels en sécurité et les finances, ce qui leur permet d'offrir des solutions sur mesure et d'attirer un public ciblé.
  • Marques établies: Des marques comme Dice et Clearancejobs ont une forte réputation et une présence de longue date dans leurs industries respectives.
  • Capacités de données et d'analyse: DHI exploite les données pour fournir des informations et des analyses qui aident les employeurs à prendre des décisions d'embauche éclairées et à améliorer les résultats du recrutement.
  • Effets du réseau: La valeur des plateformes de DHI augmente à mesure que de plus en plus de professionnels et d'employeurs se joignent au réseau, créant un avantage concurrentiel.

DHI Group, Inc. (DHX) Comment ça fait de l'argent

DHI Group Inc. génère principalement des revenus grâce à sa suite de marchés de carrière et de services connexes, connectant les professionnels de la technologie avec les employeurs.

La répartition des revenus de DHI Group, Inc.

Flux de revenus % du total Tendance
Solutions de recrutement Environ 94% Écurie
Autres services Environ 6% Écurie

L'économie commerciale de DHI Group, Inc.

L'économie commerciale de DHI Group, Inc. est motivée par sa capacité à connecter les professionnels de la technologie avec des opportunités d'emploi pertinentes. La société opère principalement par le biais de ses solutions de recrutement, qui constituent la majorité de ses revenus. Voici quelques aspects clés de son modèle commercial:

  • Modèle basé sur l'abonnement: DHI Group, Inc. s'appuie sur les frais d'abonnement des recruteurs et des employeurs qui utilisent ses plateformes pour s'approvisionner aux candidats.
  • Proposition de valeur: Son succès dépend de la fourniture d'une plate-forme spécialisée et ciblée qui offre efficacement des candidats qualifiés.
  • Position du marché: DHI Group, Inc. se concentre sur le secteur technologique, lui permettant de commander une prime en offrant des services spécialisés.

Pour mieux comprendre la santé financière de l'entreprise, vous pourriez trouver cette ressource utile: Brise DHI Group, Inc. (DHX) Santé financière: Insights clés pour les investisseurs

Performance financière de DHI Group, Inc.

La performance financière de DHI Group, Inc. peut être évaluée par diverses mesures et initiatives stratégiques. Voici les points forts clés:

  • Revenu total: Pour l'exercice clos le 31 décembre 2024, le groupe DHI a déclaré un chiffre d'affaires total de 153,7 millions de dollars, un 4% augmentation par rapport à 147,8 millions de dollars pour l'exercice clos le 31 décembre 2023.
  • Revenu net: Le résultat net de l'exercice clos le 31 décembre 2024 était 4,4 millions de dollars, par rapport à une perte nette de 4,7 millions de dollars pour l'exercice clos le 31 décembre 2023.
  • EBITDA ajusté: Le BAIIA ajusté pour l'exercice clos le 31 décembre 2024, était 53,4 millions de dollars, ou 34.7% de revenus, par rapport à 50,1 millions de dollars, ou 33.9% de revenus, pour l'exercice clos le 31 décembre 2023.
  • Recrutement Solutions Revenus: Les revenus de solutions de recrutement ont augmenté à 144,5 millions de dollars en 2024 de 138,2 millions de dollars en 2023.
  • Espèce et investissements: Au 31 décembre 2024, le groupe DHI avait 33,8 millions de dollars en espèces et en investissements.

DHI Group, Inc. (DHX) Position du marché et perspectives futures

DHI Group, Inc. est stratégiquement positionné pour capitaliser sur l'évolution du paysage de l'embauche technologique, tirant parti de ses plateformes spécialisées pour connecter les employeurs avec des candidats qualifiés; Bien que la société soit prometteuse, elle fait face à une forte concurrence et doit naviguer sur les défis spécifiques à l'industrie pour maintenir et accroître sa part de marché.

Paysage compétitif

Entreprise Part de marché,% Avantage clé
DHI Group, Inc. Env. 2-3% (Niche Tech Boards) Specialized Tech Focus, marques établies comme Dice et ClearanceJobs.
Liendin Env. 50-60% Vast Professional Network, large couverture de l'industrie, forts outils de marque des employeurs.
En effet Env. 15-20% Trafic élevé, affectations d'emplois approfondies, interface utilisateur simple, rentabilité.

Note: Les pourcentages de parts de marché sont approximatifs et peuvent varier en fonction de segments spécifiques sur le marché du travail technologique. Ces chiffres représentent une large estimation du paysage concurrentiel.

Opportunités et défis

Opportunités Risques
Demande croissante de talents technologiques, en particulier dans des domaines comme l'IA, la cybersécurité et la science des données. Une concurrence intense de plates-formes plus grandes et plus diversifiées comme LinkedIn et en effet.
Adoption accrue des travaux à distance, élargissant la portée géographique des employeurs et des demandeurs d'emploi. Les ralentissements économiques qui pourraient conduire à des gels d'embauche et à une réduction de la demande de services de recrutement.
Tirer parti de l'analyse des données et de l'IA pour améliorer les algorithmes de correspondance et les recommandations des candidats. Règlements sur la confidentialité des données et la nécessité de maintenir la confiance des utilisateurs et la sécurité des données.

Position de l'industrie

DHI Group, Inc. occupe un poste unique sur le marché du conseil d'administration axé sur la technologie, caractérisée par:

  • Spécialisation de niche: L'accent mis par l'entreprise sur les professionnels de la technologie et de la sécurité le différencie des sites d'emploi généraux.
  • Marques établies: Dice et Clearancejobs sont des marques reconnues avec une longue histoire dans l'industrie.
  • Approche basée sur les données: DHI Group, Inc. exploite de plus en plus les données et l'IA pour améliorer ses capacités de correspondance.

Pour plus d'informations plus détaillées sur les performances financières de l'entreprise, envisagez d'explorer Brise DHI Group, Inc. (DHX) Santé financière: Insights clés pour les investisseurs.

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