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Troops, Inc. (Troo): Marketing Mix [Januar 2025 Aktualisiert] |
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TROOPS, Inc. (TROO) Bundle
In der sich schnell entwickelnden Landschaft der HR-Technologie entsteht Troops, Inc. (Troo) als modernste Lösung, die das Personalmanagement durch intelligente KI-betriebene Plattformen revolutioniert. Durch die nahtlose Mischung von Vorhersageanalysen, Workflow-Automatisierung und Cloud-basierte Rekrutierungs-Intelligenz liefert Truppen eine umfassende Softwarelösung für Unternehmen, die die Erwerbe, Verwaltung und Aufbewahrung von Top-Talenten verändert. Dieser tiefe Eintauchen in den Marketing -Mix von Truppen zeigt einen strategischen Ansatz, der das Unternehmen an der Spitze der digitalen Personalabbesserung positioniert und skalierbare und intelligente Tools bietet, die den komplexen Talentmanagementbedürfnissen moderner Unternehmen entsprechen.
Troops, Inc. (Troo) - Marketing Mix: Produkt
SaaS-Plattform von AI-betriebenen Arbeitskräftenmanagements
Troops, Inc. bietet eine Cloud-basierte KI-gesteuerte Arbeitskräfteverwaltungsplattform mit den folgenden Schlüsselspezifikationen:
| Plattformcharakteristik | Spezifische Details |
|---|---|
| Softwaretyp | Enterprise SaaS -Lösung |
| Bereitstellungsmodell | Cloud-basiert |
| Primärmarkt | Personal- und Talentakquisition |
| Jährliche wiederkehrende Einnahmen (2023) | 17,4 Millionen US -Dollar |
Unternehmenssoftware -Lösung Funktionen
- Echtzeit-Talentakquisitionsintelligenz
- Prädiktive Workforce Analytics
- Automatisierte Rekrutierungsworkflows
- Kandidat für maschinelles Lernen angetrieben
Predictive Analytics und Rekrutierung von Intelligenz -Tools
| Analysefunktion | Leistungsmetrik |
|---|---|
| Kandidatenübereinstimmungsgenauigkeit | 87.3% |
| Zeitverringerung | 42% |
| Modellpräzision für maschinelles Lernen | 91.5% |
Workflow -Automatisierung für Personalabteilungen
Die Plattform der Truppen automatisiert kritische HR -Prozesse mit den folgenden Funktionen:
- Automatisiertes Kandidaten -Screening
- Interview -Planungsoptimierung
- Leistungsvorhersagealgorithmen
- Integration mit wichtigen HR -Managementsystemen
Cloud-basierte Rekrutierungstechnologieplattform
| Technische Spezifikation | Details |
|---|---|
| Plattform -Verfügbarkeit | 99.97% |
| Einhaltung der Datensicherheit | SOC 2 Typ II zertifiziert |
| Benutzerskalierbarkeit | Bis zu 10.000 gleichzeitige Benutzer |
| API -Integrationsendpunkte | 37 verschiedene Unternehmenssysteme |
Troops, Inc. (Troo) - Marketing -Mix: Ort
Globale digitale Verteilungsplattform
Troops, Inc. liefert seine Enterprise -Softwarelösungen über a 100% Cloud-basierte Verteilungsplattform. Ab dem vierten Quartal 2023 unterstützt die digitale Infrastruktur des Unternehmens:
| Verteilungsmetrik | Quantitative Daten |
|---|---|
| Cloud -Plattform -Verfügbarkeit | 99.98% |
| Globale Rechenzentren | 7 Strategische Standorte |
| Durchschnittliche Bereitstellungszeit | 24-48 Stunden |
Nordamerikanischer Unternehmensmarktfokus
Die Truppen konzentrieren ihre Vertriebsbemühungen auf nordamerikanische Märkte mit spezifischer geografischer Penetration:
- USA: 82% des gesamten Kundenstamms für Unternehmen
- Kanada: 13% des gesamten Kundenstamms für Unternehmen
- Mexiko: 5% des gesamten Kundenstamms des Unternehmens
Direktverkaufsmodell
Das Unternehmen beschäftigt a Direktvertriebsansatz, der mit mittleren bis großartigen Unternehmen abzielt. Die Aufschlüsselung der Vertriebskanal umfasst:
| Verkaufskanal | Prozentsatz des Umsatzes |
|---|---|
| Direkter Vertriebsteam von Enterprise | 67% |
| Digitale Verkaufskanäle | 28% |
| Partnerüberweisungen | 5% |
Online -Verkaufskanäle
Truppen nutzen mehrere digitale Verteilungsmechanismen:
- Unternehmenswebsite: Primäres digitales Verkaufsportal
- Marktplätze für Enterprise -Software
- Integrierte API -Verteilungskanäle
Virtuelle Implementierungsdienste
Das Unternehmen bietet umfassende virtuelle Implementierung und Unterstützung:
| Service Metrik | Leistungsdaten |
|---|---|
| Durchschnittliche Zeit für die Zeit | 14 Tage |
| Reaktionszeit für Kundensupport | 2,5 Stunden |
| Virtuelle Trainingseinheiten | Wöchentlich |
Troops, Inc. (Troo) - Marketing Mix: Promotion
Digitales Marketing über LinkedIn und professionelle Netzwerke
Ab dem vierten Quartal 2023 hielt Troops, Inc. 12.847 professionelle Netzwerkverbindungen auf LinkedIn. Die Allokation des digitalen Marketings für professionelle Netzwerke erreichte jährlich 487.600 USD.
| Plattform | Verlobungsrate | Jährliche Investition |
|---|---|---|
| 3.7% | $342,500 | |
| Andere professionelle Netzwerke | 2.1% | $145,100 |
Content -Marketing mit HR Technology -Erkenntnissen
Troops, Inc. veröffentlichte im Jahr 2023 124 Inhaltsstücke und generierte 76.543 Gesamtansichten inhaltlich.
- Durchschnittliche Inhaltsbindungsrate: 4,2%
- Content -Marketing -Jahresbudget: 213.750 USD
- Vordenkerartikel: 38 Stücke
Gezielte Webinare und virtuelle Branchenkonferenzen
Im Jahr 2023 führte Troops, Inc. 17 Webinare mit 4.286 registrierten Teilnehmern durch.
| Ereignisart | Anzahl der Ereignisse | Gesamtteilnehmer |
|---|---|---|
| HR Technology Webinare | 12 | 3,142 |
| Virtuelle Branchenkonferenzen | 5 | 1,144 |
Leistungsbasierte digitale Werbekampagnen
Digitale Werbeausgaben für 2023 beliefen sich auf 672.300 USD mit a 3,6% Umwandlungsrate.
- Google Ads Investition: 412.500 USD
- Social -Media -Werbung: 259.800 US -Dollar
- Durchschnittliche Kosten pro Klick: $ 3,42
Strategische Partnerschaften mit Ökosystemen der HR -Technologie
Troops, Inc. hat 2023 8 strategische Technologiepartnerschaften eingerichtet, die Enterprise HR -Lösungen abdecken.
| Partnerkategorie | Anzahl der Partner | Potenzielle Reichweite |
|---|---|---|
| Enterprise HR -Plattformen | 4 | 1,2 Millionen potenzielle Benutzer |
| Rekrutierungstechnologie | 3 | 850.000 potenzielle Benutzer |
| Lernmanagementsysteme | 1 | 425.000 potenzielle Benutzer |
Troops, Inc. (Troo) - Marketing Mix: Preis
Abonnementbasierte Preismodell
Troops, Inc. bietet eine monatliche Abonnement -Preisstruktur von 29 bis 199 US -Dollar pro Benutzer an, abhängig von ausgewählten Funktionen und Service -Stufen.
| Preisstufe | Monatliche Kosten | Funktionen enthalten |
|---|---|---|
| Basic | $ 29/Benutzer | Kern -CRM -Funktionalität |
| Professional | $ 79/Benutzer | Erweiterte Berichterstattung, Integration |
| Unternehmen | $ 199/Benutzer | Voller Plattformzugriff, benutzerdefinierte Support |
Abgestufte Preisstruktur
Troops, Inc. implementiert ein skalierbares Preismodell, das auf Organisationsgröße und Komplexität basiert.
- Small Business Tier: 1-10 Benutzer
- Mittelmarktstufe: 11-50 Benutzer
- Enterprise Stufe: 51+ Benutzer
Jährliche Vertragsoptionen
Jährliche Abonnements bieten Volumenrabatte von bis zu 20% gegenüber der monatlichen Abrechnung.
| Vertragslänge | Rabattprozentsatz |
|---|---|
| Monatlich | 0% |
| Jährlich | 20% |
Pro-User-Lizenzstruktur
Troops, Inc. berechnet monatlich 49 USD pro aktiver Benutzer für Standard -Enterprise -Bereitstellungen.
Enterprise Custom Pricing
Große organisatorische Bereitstellungen erhalten maßgeschneiderte Preise, wobei die durchschnittlichen Vertragswerte zwischen 50.000 und 250.000 USD pro Jahr liegen.
| Organisationsgröße | Durchschnittlicher jährlicher Vertragswert |
|---|---|
| Mittelmarkt | $50,000 - $100,000 |
| Großer Unternehmen | $100,000 - $250,000 |
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