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TROOPS, Inc. (TROO): Mezcla de Marketing [Actualizado en Ene-2025] |
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TROOPS, Inc. (TROO) Bundle
En el panorama en rápida evolución de la tecnología de recursos humanos, Troops, Inc. (TROO) emerge como una solución de vanguardia que revoluciona la gestión de la fuerza laboral a través de plataformas inteligentes que funcionan con IA. Al combinar a la perfección el análisis predictivo, la automatización del flujo de trabajo e inteligencia de reclutamiento basada en la nube, las tropas ofrecen una solución integral de software empresarial que transforma la forma en que las organizaciones adquieren, administran y conservan los mejores talentos. Esta profunda inmersión en la mezcla de marketing de las tropas revela un enfoque estratégico que posiciona a la compañía a la vanguardia de la innovación digital de recursos humanos, ofreciendo herramientas escalables e inteligentes diseñadas para satisfacer las complejas necesidades de gestión de talentos de las empresas modernas.
Troops, Inc. (Troo) - Marketing Mix: producto
Plataforma SaaS de gestión de la fuerza laboral con IA
Troops, Inc. ofrece una plataforma de gestión de la fuerza laboral basada en AI basada en la nube con las siguientes especificaciones clave:
| Característica de la plataforma | Detalles específicos |
|---|---|
| Tipo de software | Solución SaaS de Enterprise |
| Modelo de implementación | Basado en la nube |
| Mercado principal | Recursos humanos y adquisición de talento |
| Ingresos recurrentes anuales (2023) | $ 17.4 millones |
Características de la solución de software empresarial
- Inteligencia de adquisición de talento en tiempo real
- Análisis predictivo de la fuerza laboral
- Flujos de trabajo de reclutamiento automatizados
- Candidato de candidato a motor automático
Análisis predictivo y reclutamiento de herramientas de inteligencia
| Capacidad analítica | Métrico de rendimiento |
|---|---|
| Precisión de correspondencia candidata | 87.3% |
| Reducción de tiempo de alquiler | 42% |
| Precisión del modelo de aprendizaje automático | 91.5% |
Automatización de flujo de trabajo para los departamentos de recursos humanos
La plataforma de las tropas automatiza procesos críticos de recursos humanos con las siguientes capacidades:
- Selección automatizada de candidatos
- Optimización de programación de entrevistas
- Algoritmos de predicción de rendimiento
- Integración con los principales sistemas de gestión de recursos humanos
Plataforma de tecnología de reclutamiento basada en la nube
| Especificación técnica | Detalles |
|---|---|
| Tiempo de actividad de la plataforma | 99.97% |
| Cumplimiento de seguridad de datos | SoC 2 Tipo II certificado |
| Escalabilidad del usuario | Hasta 10,000 usuarios concurrentes |
| Puntos finales de integración de API | 37 sistemas empresariales distintos |
Troops, Inc. (Troo) - Marketing Mix: Place
Plataforma de distribución digital global
Troops, Inc. ofrece sus soluciones de software empresarial a través de un Plataforma de distribución basada en la nube 100%. A partir del cuarto trimestre de 2023, la infraestructura digital de la compañía admite:
| Métrico de distribución | Datos cuantitativos |
|---|---|
| Tiempo de actividad de la plataforma en la nube | 99.98% |
| Centros de datos globales | 7 ubicaciones estratégicas |
| Tiempo de implementación promedio | 24-48 horas |
Enfoque del mercado empresarial de América del Norte
Las tropas concentran sus esfuerzos de distribución en los mercados norteamericanos, con penetración geográfica específica:
- Estados Unidos: 82% de la base total de clientes empresariales
- Canadá: 13% de la base total de clientes empresariales
- México: 5% de la base total de clientes empresariales
Modelo de ventas directas
La compañía emplea un Enfoque de ventas directas dirigidas a empresas de mediana a gran tamaño. El desglose del canal de ventas incluye:
| Canal de ventas | Porcentaje de ingresos |
|---|---|
| Equipo de ventas de Enterprise Direct | 67% |
| Canales de ventas digitales | 28% |
| Referencias de socios | 5% |
Canales de ventas en línea
Las tropas aprovechan múltiples mecanismos de distribución digital:
- Sitio web de la empresa: Portal de ventas digitales primarias
- Mercados de software empresarial
- Canales de distribución de API integrados
Servicios de implementación virtual
La compañía proporciona implementación y soporte virtual integrales:
| Métrico de servicio | Datos de rendimiento |
|---|---|
| Tiempo de incorporación promedio | 14 días |
| Tiempo de respuesta de soporte al cliente | 2.5 horas |
| Sesiones de entrenamiento virtual | Semanalmente |
Troops, Inc. (Troo) - Mezcla de marketing: Promoción
Marketing digital a través de LinkedIn y redes profesionales
A partir del cuarto trimestre de 2023, Troops, Inc. mantuvo 12,847 conexiones de red profesional en LinkedIn. La asignación de presupuesto de marketing digital para redes profesionales alcanzó $ 487,600 anuales.
| Plataforma | Tasa de compromiso | Inversión anual |
|---|---|---|
| 3.7% | $342,500 | |
| Otras redes profesionales | 2.1% | $145,100 |
Marketing de contenidos con información sobre tecnología de recursos humanos
Troops, Inc. publicó 124 piezas de contenido en 2023, generando 76,543 vistas totales de contenido.
- Tasa promedio de compromiso de contenido: 4.2%
- Presupuesto anual de marketing de contenido: $ 213,750
- Artículos de liderazgo de pensamiento: 38 piezas
Webinarios web específicos y conferencias de la industria virtual
En 2023, Troops, Inc. realizó 17 seminarios web con 4,286 participantes registrados en total.
| Tipo de evento | Número de eventos | Participantes totales |
|---|---|---|
| Seminarios web de tecnología de recursos humanos | 12 | 3,142 |
| Conferencias de la industria virtual | 5 | 1,144 |
Campañas de publicidad digital basadas en el rendimiento
El gasto de publicidad digital para 2023 totalizó $ 672,300 con un Tasa de conversión de 3.6%.
- Inversión en anuncios de Google: $ 412,500
- Publicidad en las redes sociales: $ 259,800
- Costo promedio por clic: $ 3.42
Asociaciones estratégicas con ecosistemas de tecnología de recursos humanos
Troops, Inc. estableció 8 asociaciones de tecnología estratégica en 2023, cubriendo soluciones de recursos humanos empresariales.
| Categoría de socio | Número de socios | Alcance potencial |
|---|---|---|
| Plataformas de recursos humanos empresariales | 4 | 1.2 millones de usuarios potenciales |
| Tecnología de reclutamiento | 3 | 850,000 usuarios potenciales |
| Sistemas de gestión de aprendizaje | 1 | 425,000 usuarios potenciales |
Troops, Inc. (Troo) - Marketing Mix: Price
Modelo de precios basado en suscripción
Troops, Inc. ofrece una estructura mensual de precios de suscripción que varía de $ 29 a $ 199 por usuario, dependiendo de las características seleccionadas y el nivel de servicio.
| Nivel de precios | Costo mensual | Características incluidas |
|---|---|---|
| Basic | $ 29/usuario | Funcionalidad CRM central |
| Profesional | $ 79/usuario | Informes avanzados, integración |
| Empresa | $ 199/usuario | Acceso completo a la plataforma, soporte personalizado |
Estructura de precios escalonadas
Troops, Inc. implementa un modelo de precios escalable basado en el tamaño de la organización y la complejidad.
- Nivel de pequeñas empresas: 1-10 usuarios
- Nivel de mercado medio: 11-50 usuarios
- Nivel empresarial: más de 51 usuarios
Opciones de contrato anuales
Las suscripciones anuales proporcionan descuentos de volumen hasta un 20% en comparación con la facturación mensual.
| Longitud del contrato | Porcentaje de descuento |
|---|---|
| Mensual | 0% |
| Anual | 20% |
Estructura de licencia por usuario
Troops, Inc. cobra $ 49 por usuario activo mensualmente por implementaciones empresariales estándar.
Precios personalizados de Enterprise
Las grandes implementaciones organizacionales reciben precios personalizados, con valores de contrato promedio que van desde $ 50,000 a $ 250,000 anuales.
| Tamaño de la organización | Valor anual promedio del contrato |
|---|---|
| Mercado medio | $50,000 - $100,000 |
| Gran empresa | $100,000 - $250,000 |
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