GEE Group, Inc. (JOB) Marketing Mix

Grupo Gee, Inc. (Job): Mix Marketing [Jan-2025 Atualizado]

US | Industrials | Staffing & Employment Services | AMEX
GEE Group, Inc. (JOB) Marketing Mix

Totalmente Editável: Adapte-Se Às Suas Necessidades No Excel Ou Planilhas

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No mundo dinâmico das soluções de força de trabalho, a Gee Group, Inc. (Job) se destaca como uma potência estratégica em pessoal e recrutamento, oferecendo serviços de emprego abrangentes que preencem o talento com oportunidades nos Estados Unidos. Ao elaborar meticulosamente um mix de marketing que aborda a diversidade de produtos, a colocação estratégica, a promoção direcionada e os preços competitivos, a empresa se posicionou como um parceiro de recrutamento versátil para empresas que buscam talentos de primeira linha em setores profissionais, comerciais e industriais. Mergulhe no detalhamento detalhado de como o Grupo Gee transforma o cenário de emprego por meio de sua abordagem inovadora para conectar profissionais qualificados com organizações de visão de futuro.


Gee Group, Inc. (Job) - Mix de marketing: Produto

Serviços especializados de pessoal e recrutamento

A Gee Group, Inc. opera através de várias marcas de pessoal especializado, fornecendo soluções abrangentes da força de trabalho em diversas indústrias.

Categoria de serviço Detalhes -chave
Pessoal profissional Colocações em funções contábeis, finanças, TI, engenharia e administrativa
Pessoal comercial Soluções de força de trabalho industriais, de fabricação e armazém
Serviços de contratação direta Colocação permanente em vários níveis de habilidade e setores

Ofertas de solução de emprego

  • Tarefas temporárias de pessoal
  • Serviços de colocação temporária para contratar
  • Soluções diretas de recrutamento
  • Consultoria da força de trabalho

Cobertura do setor

A partir de 2023 Relatórios financeiros, o GEE Group atende a vários setores, incluindo:

Setor da indústria Porcentagem de alocação de serviço
Fabricação 35%
Tecnologia da Informação 25%
Assistência médica 20%
Serviços profissionais 15%
Outros setores 5%

Recursos de aquisição de talentos

O GEE Group fornece serviços de aquisição de talentos em níveis de habilidade, que variam de nível básico a cargos executivos.

  • Colocações de nível básico: 40% do total de soluções de força de trabalho
  • Profissionais de nível médio: 35% do total de soluções de força de trabalho
  • Colocações seniores e executivas: 25% do total de soluções de força de trabalho

Gee Group, Inc. (Job) - Mix de marketing: Place

Distribuição geográfica

A Gee Group, Inc. opera em 25 estados nos Estados Unidos, com concentração primária em áreas metropolitanas, como:

  • Chicago, Illinois
  • Atlanta, Geórgia
  • Dallas, Texas
  • Phoenix, Arizona
  • Los Angeles, Califórnia

Locais de escritório físico

Região Número de escritórios Foco principal do serviço
Centro -Oeste 7 Pessoal de tecnologia da informação
Sudeste 5 Recrutamento de Serviços Profissionais
Sudoeste 4 Pessoal de engenharia
Costa Oeste 6 Pessoal de tecnologia e saúde

Canais de distribuição digital

Plataformas online: 3 plataformas primárias de recrutamento digital com cobertura nacional

  • Jobstack.com
  • Atribuiçõespro.net
  • GeeCareers.com

Métodos de prestação de serviços

Método de entrega Porcentagem do total de serviços
Recrutamento pessoal 62%
Plataformas de recrutamento digital 38%

Concentração de mercado

As principais regiões econômicas serviram com maior penetração no mercado:

  • Área metropolitana de Chicago: 22% de participação de mercado
  • Área metropolitana de Atlanta: participação de mercado de 18%
  • Dallas-Fort Worth Metroplex: 15% de participação de mercado
  • Área metropolitana de Los Angeles: 12% de participação de mercado

Gee Group, Inc. (Job) - Mix de marketing: Promoção

Placos de empregos on -line e plataformas de rede profissional

A Gee Group, Inc. utiliza ativamente várias plataformas de emprego on -line para alcançar possíveis candidatos e clientes:

Plataforma Estatísticas de uso
LinkedIn Ativo profile com mais de 2.500 conexões profissionais
De fato Média de 350 publicações de emprego por mês
Monster.com Recrutamento mantido profile com mais de 200 listagens de empregos ativos

Estratégias de marketing digital

Os esforços de marketing digital se concentram em campanhas de recrutamento direcionadas:

  • Orçamento de publicidade programática: US $ 127.500 anualmente
  • Gastes mensais do Google ADS: US $ 8.750
  • Investimento de marketing de mídia social: US $ 45.000 por ano

Feiras de empregos do setor e eventos de recrutamento profissional

Tipo de evento Participação anual
Conferências Nacionais de Recrutamento 4-6 eventos por ano
Feiras de empregos virtuais 8-10 eventos online anualmente
Eventos de rede específicos do setor 12-15 eventos direcionados por ano

Presença nas mídias sociais

Canais de mídia social usados ​​para atração de talentos:

  • Seguidores do Twitter: 3.750
  • Seguidores do LinkedIn: 5.200
  • Página da empresa do Facebook: 2.900 seguidores
  • Conta Profissional do Instagram: 1.600 seguidores

Métricas de desempenho do canal de promoção:

Canal Taxa de engajamento Taxa de conversão
LinkedIn 4.2% 2.7%
De fato 3.8% 2.3%
Publicidade digital 3.5% 1.9%

Gee Group, Inc. (Job) - Mix de marketing: Preço

Modelo de preços competitivos com base nos padrões de pessoal do setor

A estratégia de preços do Grupo Gee, Inc. reflete as mais recentes taxas de mercado para serviços de pessoal. No ano fiscal de 2023, a marcação média da empresa para serviços de pessoal temporário varia entre 35% e 50%, dependendo da indústria e da complexidade das habilidades.

Categoria de serviço Porcentagem média de marcação Faixa de preço típica
Tecnologia da Informação 45-50% US $ 65 a US $ 125 por hora
Industrial/Fabricação 35-40% US $ 18 a US $ 35 por hora
Serviços profissionais 40-45% $ 45- $ 85 por hora

Receita gerada através de taxas de colocação e cobranças de serviço

No ano fiscal de 2023, o GEE Group registrou uma receita total de US $ 228,7 milhões, com taxas de colocação constituindo aproximadamente 65% da receita total.

Estruturas de preços flexíveis

  • Preços para pequenas empresas: taxas personalizadas com requisitos mínimos de engajamento mais baixos
  • Preço do cliente corporativo: descontos baseados em volume
  • Estruturas de taxas contratadas a contratação: variando de 20 a 35% do salário anual do candidato

Acordos de taxa transparentes

Grupo GEE mantém um Estrutura de taxas transparentes divulgou antecipadamente aos clientes, sem cobranças ocultas. As taxas de colocação direta geralmente variam de 15 a 25% do salário anual do primeiro ano do candidato.

Alinhamento da estratégia de preços

Segmento de mercado Estratégia de preços Posicionamento competitivo
Pequenas empresas Taxas competitivas e flexíveis Barreira de entrada inferior
No meio do mercado Preços equilibrados Serviços orientados por valor
Empresa Preços premium Soluções de alta complexidade

A estratégia de preços é ajustada dinamicamente com base na demanda do mercado, com modificações em tempo real para permanecer competitivas no setor de serviços de pessoal.


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