Leitbild, Vision, & Kernwerte von CBRE Group, Inc. (CBRE)

Haben Sie sich jemals gefragt, was das weltweit größte gewerbliche Immobiliendienstleistungen und Investmentunternehmen vorantreibt? Mit einer Marktkapitalisierung von 35,61 Milliarden US -Dollar Ab dem 15. April 2025 und 35,77 Milliarden US -Dollar In den Einnahmen für 2024 steht die CBRE Group, Inc. als Fortune 500 und S & P 500 Company. Aber was sind die Kernprinzipien, die diesen globalen Riesen mit seinem leiten 140,000 Mitarbeiter?

Was genau ist die Mission von CBRE und wie führt sie sich in ihren täglichen Operationen ein? Welche Vision treibt sie vor und welche Grundwerte stellen sicher, dass sie ihren ethischen Vorteil beibehalten und ihnen zum 11. Mal in Folge im Jahr 2024 einen Platz auf der weltweit meistfarbenen Unternehmensliste erhalten? Lesen Sie weiter, um die Antworten zu entdecken.

CBRE Group, Inc. (CBRE) A. Overview von

CBRE Group, Inc. steht als Titan im Bereich Commercial Real Estate and Investment Services. Das Unternehmen hat seine Wurzeln auf 1906 zurückverfolgt und hat sich von einem Immobilienunternehmen in San Francisco in ein globales Kraftpaket entwickelt. Heute, CBRE Bietet eine umfassende Dienstleistungssuite an, einschließlich Immobilienleasing, Verkauf, Bewertung, Immobilienverwaltung und Projektmanagement. Diese Dienstleistungen richten sich an eine vielfältige Kundschaft, die Immobilienbesitzer, Investoren und Besatzer in verschiedenen Branchen umfasst.

Ab April 2025, CBRE Demonstriert weiterhin seine Marktführung durch strategische Akquisitionen, technologische Fortschritte und ein Engagement für Nachhaltigkeit. Die globale Reichweite des Unternehmens erstreckt sich auf zahlreiche Länder, wobei Fachkräfte lokalisierte Fachwissen und Lösungen liefern. Dieses umfangreiche Netzwerk ermöglicht CBRE um beispiellose Erkenntnisse und Dienstleistungen zu bieten und seine Position als vertrauenswürdiger Berater in der Immobilienwelt zu festigen.

CBREDie Servicelinien umfassen:

• Beratungs- und Transaktionsdienste: Leasing, Immobilienverkauf und Bewertung.
• Globale Arbeitsplatzlösungen: Integrierte Managementdienste für die Einrichtungen.
• Immobilieninvestitionen: Investmentmanagement- und Entwicklungsdienstleistungen.
• Bewertungsdienste: Bewertungs- und Beratungsdienste.

In 2024, CBRE berichtete über eine bemerkenswerte finanzielle Leistung, die von einer starken Nachfrage in den vielfältigen Serviceangeboten zurückzuführen ist. Die Umsatzströme des Unternehmens profitierten von erhöhten Transaktionsmengen, insbesondere in wichtigen globalen Märkten. Strategische Investitionen in Technologie und Talententwicklung steigern weiter CBREDie Fähigkeit, innovative Lösungen zu liefern und einen Wettbewerbsvorteil aufrechtzuerhalten.

Nach den neuesten Finanzberichten, CBRE erzielte rekordverdächtige Einnahmen mit wesentlichen Beiträgen aus seinen Kernservices. Das Global Workplace Solutions -Segment des Unternehmens verzeichnete ein erhebliches Wachstum, das durch die zunehmende Nachfrage nach integrierten Managementdiensten für die Einrichtungen angeheizt wurde. Zusätzlich, CBREDas Segment von Immobilieninvestitionen profitierte von günstigen Marktbedingungen und strategischen Kapitaleinsätzen.

CBREfinanzielle Höhepunkte für 2024 enthalten:

• Rekordeinnahmen, die von einer starken Leistung in allen Segmenten zurückzuführen sind.
• Signifikantes Wachstum im Segment Global Workplace Solutions.
• Erhöhte Transaktionsvolumina in wichtigen globalen Märkten.
• Strategische Investitionen in Technologie und Talententwicklung.

CBRE steht als herausragender Marktführer in der Branche für gewerbliche Immobiliendienstleistungen. Der dauerhafte Erfolg basiert auf einem kundenorientierten Ansatz, einem Engagement für Innovation und einer globalen Plattform, die beispiellose Markteinsichten bietet. Tiefer in das eintauchen, was macht CBRE ein Führer, erforschen Erkundung der CBRE Group, Inc. (CBRE) -Anvestor Profile: Wer kauft und warum?

CBRE Group, Inc. (CBRE) Leitbild von

Die Mission von CBRE Group, Inc. besteht darin, das Potenzial seiner Kunden, Fachkräfte und Partner durch den Bau der Immobilienlösungen der Zukunft zu verwirklichen. CBRE zielt darauf ab, das Vertrauen in die heutigen Entscheidungen zu vermitteln und die Räume von morgen neu zu interpretieren und in komplexen und sich ständig verändernden Umgebungen zu gedeihen.

Die Mission von CBRE ist es, das weltweit herausragende Gewerbe -Immobilienunternehmen zu sein und Kunden außergewöhnlichen Service, überlegene Ergebnisse für Aktionäre und ein lohnendes Arbeitsumfeld für Mitarbeiter zu bieten. Die Firma ist verpflichtet:

• Bereitstellung messbarer Wert durch innovative Lösungen und überlegene Ausführung.
• Aufbau langfristiger Beziehungen auf der Grundlage von Vertrauen, Integrität und Transparenz.
• Umfang der Vielfalt und Inklusion, um eine Kultur der Zusammenarbeit und des Respekts zu fördern.
• Investitionen in Menschen durch Ausbildung, Entwicklung und Karriereförderung.

Das Engagement von CBRE für verantwortungsbewusste Geschäftspraktiken spiegelt sich in seinen Anstiegswerten wider: Respekt, Integrität, Service und Exzellenz.

Bei der CBRE Group besteht die Mission darin, Wert für Kunden, Investoren und Mitarbeiter zu schaffen, indem sie außergewöhnliche Service, innovative Lösungen und überlegene Ergebnisse liefern. Mit einem Engagement für Exzellenz und einer Leidenschaft für Immobilien setzt sich die CBRE Group dafür ein, Kunden dabei zu helfen, ihre Ziele zu erreichen und ihre Investitionen zu maximieren.

Die Mission von CBRE konzentriert sich auf die Erbringung außergewöhnlicher Immobiliendienste weltweit.

Kernkomponenten des Leitbilds von CBRE

Das Leitbild von CBRE besteht aus mehreren Kernkomponenten, die seine Operationen und strategischen Ziele leiten:

1. Bereitstellung außergewöhnlicher Immobiliendienstleistungen

CBRE zielt darauf ab, eine umfassende Reihe von Dienstleistungen anzubieten, die den unterschiedlichen Bedürfnissen seiner Kunden entsprechen. Diese Dienste umfassen:

• Gewerbliche Immobiliendienstleistungen: CBRE bietet Leasing-, Immobilienmanagement-, Investitionsverkäufe und Beratungsdienste an.
• Investmentmanagement: Das Unternehmen bietet Investitionsmanagementdienste über CBRE Global Investoren an und verwaltet Vermögenswerte im Wert 146,2 Milliarden US -Dollar.
• Globale Immobilienverwaltung: CBRE bietet Immobilien- und Unternehmensfazilitätenmanagement an.
• Immobilien -Technologielösungen: CBRE nutzt die Technologie, um innovative Lösungen bereitzustellen.

Im Jahr 2024 wurde CBRE von MSCI zum besten Umsatz mit gewerblichen Immobilieninvestitionen in Vietnam ernannt und erhielt den Outstanding Agency Award 2024 von Frasers Property.

2. Schaffung von Wert für Kunden, Investoren und Mitarbeiter

CBRE widmet sich der Schaffung von Wert für seine wichtigsten Stakeholder:

• Kunden: Bereitstellung von Lösungen, mit denen Kunden ihre Immobilienziele erreichen können.
• Anleger: Bereitstellung überlegener Ergebnisse und Maximierung von Investitionen.
• Mitarbeiter: Schaffung eines dynamischen und lohnenden Arbeitsumfelds mit Wachstumschancen.

3.. Engagement für Innovation und Exzellenz

CBRE betont Innovation und kontinuierliche Verbesserung seiner Geschäftstätigkeit:

• Innovation: CBRE umfasst digitale Transformations- und technologiebelange Serviceplattformen.
• Exzellenz: Das Unternehmen bemüht sich um Spitzenleistungen in all seinen Aktionen und hält hohe Standards für Professionalität und Leistung aufrecht.

4. Aufrechterhaltung der Grundwerte

Die Kernwerte von CBRE leiten seine Handlungen und gewährleisten die höchsten Verhaltensstandards:

• Integrität: Ehrlichkeit, Ethik und Transparenz in allen Aktionen.
• Kundenfokus: Kundenerwartungen verstehen und übertreffen.
• Zusammenarbeit: Teamarbeit und Zusammenarbeit über Grenzen hinweg.
• Respektieren: Berücksichtigung der Ideen anderer und offener Informationsaustausch.
• Service: Angehen von Kundenherausforderungen mit Begeisterung und Fleiß.

Diese Werte, die als Aufstieg (Respekt, Integrität, Service und Exzellenz) bekannt sind, untermauern die Kultur- und Geschäftspraktiken des Unternehmens.

5. Finanzielle Leistung und strategische Initiativen

Die Finanzergebnisse von CBRE für 2024 zeigen sein Engagement für die Bereitstellung von Wert und die Erreichung strategischer Ziele:

• Einnahmen: Erhöht durch 12% Zu 35,8 Milliarden US -Dollar Für das gesamte Jahr 2024.
• Nettoumsatz: Rauf von 14% Zu 20,9 Milliarden US -Dollar für 2024.
• GAAP EPS: $3.14 Für das gesamte Jahr 2024.
• Kern -EPS: $5.10 Für das gesamte Jahr 2024.
• Free Cashflow: 1,5 Milliarden US -Dollar für 2024.

Strategische Initiativen wie die Integration von Projektmanagementfähigkeiten in Turner & Townsend und das Erwerb der vollständigen Besitzer der fleißigen Marktposition verbessern die Marktposition von CBRE weiter.

Die Mission von CBRE wird von ihrer Vision unterstützt, weltweit führend in gewerblichen Immobiliendienstleistungen und -investitionen zu sein, was den Standard für hervorragende Leistungen in der Branche festlegt. Der Fokus des Unternehmens auf Nachhaltigkeit zeigt sich in seinem Engagement für einen langfristigen Wert für Kunden und Begünstigte und bietet gleichzeitig nachhaltige Vorteile für die Wirtschaft, Umwelt und Gesellschaft.

Weitere Einblicke in die Geschichte, das Eigentum und die Operationen von CBRE können Sie besuchen: CBRE Group, Inc. (CBRE): Geschichte, Eigentum, Mission, wie es funktioniert und Geld verdient

CBRE Group, Inc. (CBRE) Vision Statement

CBRE Group, Inc. arbeitet mit einer klar definierten Mission, Vision und einer Reihe von Grundwerten, die ihre globalen Operationen und strategischen Entscheidungen leiten. Das Verständnis dieser Elemente bietet Einblick in die Ziele des Unternehmens, seine zukünftigen Bestrebungen und die Prinzipien, die seine Unternehmenskultur beeinflussen. Zum Geschäftsjahr 2024 meldete CBRE einen Umsatz von Einnahmen von 32 Milliarden US -Dollarunterstreicht seine Position als führend in der gewerblichen Immobilienbranche.

Das Leitbild von CBRE konzentriert sich auf die Bereitstellung außergewöhnlicher Ergebnisse für seine Kunden, indem ein breites Spektrum an integrierter Dienste bereitgestellt wird. Das Unternehmen möchte ein vertrauenswürdiger Berater und Partner sein und sein Fachwissen und seine Ressourcen nutzen, um Kunden zu helfen, ihre Immobilienziele zu erreichen. Dieses Engagement zeigt sich in den konsequenten Bemühungen von CBRE, die sich verändernden Marktbedürfnisse zu innovieren und sich an die sich ändernden Anforderungen des Marktes anzupassen. Im Jahr 2024 handelte CBRE über 7 Milliarden Quadratfuß von Eigenschaften und Einrichtungen weltweit, die seine umfangreichen Reichweite und Betriebsfähigkeiten widerspiegeln.

Die Vision von CBRE ist es, das herausragende, vertikal integrierte und global leitende Immobiliendienstleistungsunternehmen zu sein. Diese Vision umfasst mehrere Schlüsselkomponenten:

• Vorrangstellung: CBRE zielt darauf ab, das führende Unternehmen im gewerblichen Immobiliensektor zu sein, der für sein Fachwissen, seine Innovation und seine Kundenzufriedenheit anerkannt ist.
• Vertikal integriert: Das Unternehmen möchte eine umfassende Dienstleistungssuite anbieten, die alle Aspekte des Immobilienlebenszyklus von Immobilienverkäufen und Leasing bis hin zu Immobilienverwaltung und Bewertung abdecken.
• Global fähig: CBRE ist bestrebt, seine Dienstleistungen auf globaler Ebene anzubieten, wobei die wichtigsten Märkte weltweit präsent sind und es ihnen ermöglichen, Kunden internationale Immobilienbedürfnisse zu erfüllen.

Diese Vision fördert die strategischen Initiativen und Investitionen von CBRE, da das Unternehmen seine Serviceangebote und die geografische Fußabdruck weiter erweitert. Zum Beispiel bietet das GWS -Segment (Global Workplace Solutions) von CBRE integrierte Managementdienste für multinationale Unternehmen integrierte Unternehmensmanagementdienste, um ihre Immobilienportfolios zu optimieren und die Kosten zu senken. Im Jahr 2024 trug das GWS 8%.

Die Grundwerte von CBRE definieren die Kultur des Unternehmens und leiten seine Mitarbeiter in ihren Interaktionen mit Kunden, Partnern undeinander. Diese Werte umfassen:

• Respektieren: CBRE schätzt Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion und Förderung eines Arbeitsumfelds, in dem jeder mit Würde und Respekt behandelt wird.
• Integrität: Das Unternehmen hält die höchsten ethischen Standards auf und sorgt für Transparenz und Ehrlichkeit in all seinen Geschäften.
• Service: CBRE ist bestrebt, seinen Kunden außergewöhnlichen Service zu bieten, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen und ihre Erwartungen zu übertreffen.
• Exzellenz: Das Unternehmen bemüht sich um herausragende Leistungen in allem, was es tut, und versucht ständig, seine Leistung zu verbessern und die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.

Diese Grundwerte sind in die Unternehmenskultur von CBRE eingebettet und durch Schulungsprogramme, Leistungsbewertungen und Anerkennungsinitiativen verstärkt. Das Engagement von CBRE für die soziale Verantwortung von Unternehmen spiegelt sich auch in seinen Nachhaltigkeitsbemühungen wider. Im Jahr 2024 reduzierte CBRE seine Kohlenstoffemissionen durch 15%das Engagement für die Umweltverantwortung demonstrieren.

Die Mission, Vision und die Grundwerte von CBRE bieten einen klaren Rahmen für seine Operationen und seine strategische Ausrichtung. Durch die Konzentration auf Kundenergebnisse, das Streben nach Vorrang und die Wahrung seiner Grundwerte zielt CBRE darauf ab, seine Führungsposition in der gewerblichen Immobilienbranche aufrechtzuerhalten und einen langfristigen Wert für seine Stakeholder zu schaffen. Die finanzielle Leistung des Unternehmens im Jahr 2024 mit einem Umsatz von Einnahmen 32 Milliarden US -Dollarunterstreicht seinen Erfolg bei der Ausführung seiner Mission und Vision.

CBRE Group, Inc. (CBRE) Kernwerte von

Die Grundwerte von CBRE sind die grundlegenden Überzeugungen, auf denen ihr Geschäft und ihre Handlungen beruhen. Sie leiten ihre Entscheidungsfindung und definieren ihre Kultur. Diese Werte sind für den Erfolg von CBRE von wesentlicher Bedeutung und spiegeln sich in allem wider, was sie tun. Das Engagement von CBRE für diese Grundwerte hilft ihnen dabei, außergewöhnliche Service zu bieten, Top -Talente zu gewinnen und zu halten und positiv zu den Gemeinden, in denen sie tätig sind, beizutragen. Das Verständnis dieser Werte bietet Einblicke in die Funktionsweise von CBRE und ihr Engagement für ethische und verantwortungsvolle Geschäftspraktiken. Sie können mehr über die finanzielle Gesundheit von CBRE erforschen, indem Sie besuchen: Breaking CBRE Group, Inc. (CBRE) Finanzielle Gesundheit: wichtige Erkenntnisse für Investoren.

Zu den Grundwerten von CBRE gehören:

• Respektieren
• Integrität
• Service
• Exzellenz

Diese Werte sind mehr als nur Wörter; Dies sind Prinzipien, die die Mitarbeiter von CBRE in ihren täglichen Interaktionen und Geschäftsentscheidungen leiten. Lassen Sie uns untersuchen, wie CBRE diese Werte in die Tat umsetzt.

Respektieren

Respekt bei CBRE bedeutet die Bewertung von Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion. Es beinhaltet die Schaffung eines Arbeitsplatzes, an dem sich jeder willkommen, unterstützt und ermächtigte, erfolgreich zu sein. CBRE versteht, dass eine vielfältige Belegschaft eine Vielzahl von Perspektiven und Ideen mit sich bringt, was zu einer besseren Innovation und Problemlösung führt. Dieses Engagement erstreckt sich auf Kunden, Partner und Gemeinschaften und sorgt dafür, dass jede Interaktion unter Berücksichtigung und Empathie durchgeführt wird.

Beispiele dafür, wie CBRE den Respekt zeigt, sind:

• Vielfalt und Inklusionsprogramme: CBRE hat verschiedene Programme zur Förderung der Vielfalt und Aufnahme in den Arbeitsplatz implementiert. Diese Programme umfassen Schulungssitzungen, Mentoring -Möglichkeiten und Ressourcengruppen für Mitarbeiter, die Einzelpersonen mit unterschiedlichem Hintergrund unterstützen.
• Beschäftigung der gleichen Chancen: CBRE ist verpflichtet, allen Mitarbeitern und Bewerbern gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Diese Verpflichtung spiegelt sich in ihren Einstellungen, Beförderung und Vergütungspraktiken wider.
• Community Engagement: CBRE engagiert sich aktiv mit lokalen Gemeinschaften, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und zu ihrem Wohlbefinden beizutragen. Dies beinhaltet die Unterstützung lokaler Wohltätigkeitsorganisationen, Freiwilligenarbeit und Teilnahme an Community -Veranstaltungen.

Integrität

Integrität ist die Grundlage für das Geschäft von CBRE. Es bedeutet, Geschäfte ethisch, ehrlich und transparent zu führen. Von CBRE -Mitarbeitern wird erwartet, dass sie die höchsten Standards des beruflichen Verhaltens einhalten und immer im besten Interesse ihrer Kunden und Stakeholder handeln. Dieses Engagement für die Integrität baut Vertrauen auf und stärkt die Beziehungen, die für den langfristigen Erfolg von wesentlicher Bedeutung sind.

Beispiele dafür, wie CBRE die Integrität demonstriert, sind:

• Verhaltenskodex: CBRE verfügt über einen umfassenden Verhaltenskodex, in dem die ethischen Standards aller Mitarbeiter erwartet werden. Dieser Kodex deckt eine breite Palette von Themen ab, einschließlich Interessenkonflikten, Vertraulichkeit und Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften.
• Whistleblower -Politik: CBRE hat eine Whistleblower -Richtlinie, die den Mitarbeitern dazu ermutigt, vermutete Verstöße gegen den Verhaltenskodex oder ein anderes unethisches Verhalten zu melden. Das Unternehmen nimmt alle Berichte ernst und untersucht sie gründlich.
• Compliance -Programme: CBRE hat verschiedene Compliance -Programme implementiert, um sicherzustellen, dass das Unternehmen alle geltenden Gesetze und Vorschriften entspricht. Diese Programme umfassen Schulungssitzungen, Audits und Überwachungsaktivitäten.

Service

Service bei CBRE bedeutet, Kunden an die erste Stelle zu setzen und außergewöhnliche Ergebnisse zu liefern. Dies beinhaltet das Verständnis der Bedürfnisse der Kunden, die Bereitstellung maßgeschneiderter Lösungen und das Übertreffen ihrer Erwartungen. Das Engagement von CBRE für den Dienst spiegelt sich in ihren langfristigen Kundenbeziehungen und ihrem Ruf als vertrauenswürdiger Berater in der Immobilienbranche wider.

Beispiele dafür, wie der CBRE -Service demonstriert, umfassen:

• Kundenorientierter Ansatz: CBRE verfolgt einen kundenorientierten Ansatz für jedes Projekt und arbeitet eng mit Kunden zusammen, um ihre spezifischen Bedürfnisse und Ziele zu verstehen. Dies beinhaltet die Durchführung gründlicher Bewertungen, die Entwicklung maßgeschneiderter Strategien und die Bereitstellung fortlaufender Unterstützung während des gesamten Prozesses.
• Innovative Lösungen: CBRE ist verpflichtet, innovative Lösungen zu entwickeln, mit denen Kunden ihre Immobilienziele erreichen können. Dies beinhaltet die Investition in neue Technologien, die Erforschung alternativer Ansätze und die Nutzung ihres globalen Expertennetzes.
• Leistungsmessung: CBRE misst ihre Leistung gegen wichtige Metriken, um sicherzustellen, dass sie die bestmöglichen Ergebnisse für ihre Kunden liefern. Dies beinhaltet die Verfolgung der Kundenzufriedenheit, die Überwachung der Projektergebnisse und die kontinuierliche Verbesserung ihrer Prozesse.

Exzellenz

Exzellenz bei CBRE bedeutet, in allem, was sie tun, nach den höchsten Qualitätsnormen und Leistung zu streben. Es beinhaltet die kontinuierliche Verbesserung ihrer Prozesse, die Investition in ihre Menschen und die Einführung von Innovationen. Das Engagement von CBRE für Exzellenz spiegelt sich in ihrer branchenführenden Position und ihrer Fähigkeit wider, ihren Kunden außergewöhnliche Ergebnisse zu liefern.

Beispiele dafür, wie CBRE Exzellenz zeigt, sind:

• Training und Entwicklung: CBRE investiert stark in Schulungs- und Entwicklungsprogramme, um sicherzustellen, dass ihre Mitarbeiter über die Fähigkeiten und das Wissen verfügen, die sie benötigen, um erfolgreich zu sein. Diese Programme umfassen eine breite Palette von Themen, einschließlich Immobiliengrundlagen, Führungskräfteentwicklung und technischen Fähigkeiten.
• Technologieinvestitionen: CBRE investiert in hochmoderne Technologien, um ihre Effizienz zu verbessern, ihre Dienstleistungen zu verbessern und Kunden wertvolle Erkenntnisse zu bieten. Dies umfasst die Verwendung von Datenanalysen, künstlicher Intelligenz und anderen fortschrittlichen Tools zur Optimierung von Immobilienentscheidungen.
• Anerkennung und Auszeichnungen: CBRE erkennt und belohnt Mitarbeiter, die in ihrer Arbeit hervorragende Leistungen erbringen. Dies beinhaltet die Bereitstellung von Möglichkeiten für den Aufstieg, das Angebot von Boni und Anreizen und das Feiern von Erfolgen als Team.