Declaración de misión, visión, & Valores centrales de Becton, Dickinson y Company (BDX)

¿Cómo se mantiene en el camino una empresa de tecnología médica global y continúa creciendo? Para Becton, Dickinson and Company (BDX), comienza con una misión clara, una visión convincente y un fuerte conjunto de valores centrales. Con un aumento de ingresos de 4.2% a $ 20.2 mil millones En el año fiscal 2024, comprender estos principios rectores se vuelve aún más crucial.

¿Qué impulsa exactamente las decisiones estratégicas y las operaciones diarias de BDX? ¿Cómo contribuyen estos elementos a su objetivo de avanzar en la atención médica en todo el mundo? Siga leyendo para explorar la misión, la visión y los valores centrales que dan forma a la identidad y la dirección estratégica de BDX.

Becton, Dickinson y Company (BDX) An Overview de

Becton, Dickinson and Company (BDX), comúnmente conocido como BD, tiene una rica historia que data de 1897. Fundada por Maxwell Becton y Fairleigh Dickinson, la compañía inicialmente se centró en la fabricación de dispositivos médicos. Con los años, BD se ha convertido en un líder mundial de tecnología médica, proporcionando una amplia gama de productos y servicios que abarcan desde sistemas de diagnóstico hasta herramientas quirúrgicas médicas. A partir de abril de 2025, BD continúa sirviendo a instituciones de salud, investigadores de ciencias de la vida, laboratorios clínicos, industria y el público en general. Los productos de la compañía son fundamentales para el diagnóstico de enfermedades, el suministro de medicamentos y la prevención de infecciones.

BD opera a través de tres segmentos principales:

• BD Medical: Produce dispositivos y productos médicos utilizados en el suministro de medicamentos, anestesia regional y cirugía.
• BD Life Sciences: Ofrece productos para el manejo de muestras, diagnóstico molecular y biosciencias.
• BD Intervención: Se centra en dispositivos médicos quirúrgicos e intervencionistas.

En el año fiscal 2024, BD reportó ingresos de aproximadamente $ 20 mil millones. El éxito financiero de BD se atribuye a su diversa cartera de productos y posicionamiento de mercado estratégico. El compromiso de BD con la innovación y la calidad ha solidificado su posición como un jugador clave en la industria de la salud.

En el año fiscal 2024, BD mostró un fuerte desempeño financiero. La compañía reportó un ingreso récord de aproximadamente $ 20 mil millones, impulsado significativamente por el crecimiento en sus segmentos centrales. En particular, las ventas de sistemas de diagnóstico y productos quirúrgicos médicos contribuyeron sustancialmente a estos ingresos, lo que refleja la creciente demanda de las innovadoras soluciones de salud de BD. BD experimentó un crecimiento robusto en los mercados emergentes, con un 12% Aumento de ingresos en comparación con el año anterior. Esta expansión subraya el enfoque estratégico de BD en penetrar regiones de alto crecimiento y capitalizar el aumento del gasto de atención médica en todo el mundo. En los mercados desarrollados, BD mantuvo una tasa de crecimiento constante de 5%, impulsado por la innovación continua de productos y fuertes relaciones con los clientes.

¿Interesado en aprender más sobre el viaje y la evolución de BD? Obtenga más información aquí: Becton, Dickinson and Company (BDX): Historia, propiedad, misión, cómo funciona y gana dinero.

Declaración de misión de Becton, Dickinson y Company (BDX)

La declaración de misión de Becton, Dickinson and Company (BD), una empresa líder en tecnología médica global, es Avanzar en el mundo de la salud mejorando el descubrimiento médico, el diagnóstico y la prestación de atención. Este compromiso lleva a la empresa a desarrollar soluciones innovadoras que ayuden a los profesionales de la salud a mejorar los resultados de los pacientes, mejorar la seguridad y la eficiencia de la atención y ampliar el acceso a la atención médica.

La declaración de misión de BD sirve como una brújula, dirigiendo a la compañía hacia sus objetivos y objetivos a largo plazo. Encapsula el propósito central de su existencia y define el impacto que pretende tener en la industria de la salud. La misión refleja un compromiso con la innovación, la excelencia y la marca positiva en la vida de los pacientes y los profesionales de la salud.

Los objetivos clave derivados de la declaración de la misión incluyen:

• Desarrollo de tecnologías médicas de vanguardia.
• Mejora de los resultados del paciente a nivel mundial.
• Proporcionando soluciones integrales de atención médica.

La misión de BD cuenta con el apoyo de su extensa cartera de productos, que incluye dispositivos médicos, equipos de laboratorio y productos de diagnóstico. La compañía genera ingresos a través del desarrollo, la fabricación y la venta de una amplia gama de estos productos, que operan bajo varios segmentos, incluidos BD Medical, BD Life Sciences y BD Interventional, cada uno que atiende a diferentes necesidades y mercados de atención médica.

En el año fiscal 2024, BD informó fuertes resultados financieros, demostrando su compromiso con su misión. Los ingresos de la compañía alcanzaron $ 20.2 mil millones, a 4.2% Aumento del año anterior. Además, el efectivo de las operaciones continuas aumentó en 28.5% a $ 3.8 mil millones, y el flujo de efectivo libre aumentó 47.4% a $ 3.1 mil millones.

La misión de BD también refleja su compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad social. La compañía se esfuerza por avanzar en el mundo de la salud a través de la innovación al tiempo que respeta el medio ambiente y las comunidades en las que opera. En línea con estos valores, BD ha establecido objetivos de sostenibilidad ambiciosos, incluida la reducción de las emisiones operativas totales (ámbitos 1 y 2) por 5% año tras año y 19% Desde 2019. La compañía se ha comprometido con un 50% Reducción de los ámbitos 1 y 2 emisiones de gases de efecto invernadero para 2030.

La dedicación de BD a su misión le ha ganado el reconocimiento como uno de los 100 mejores ciudadanos corporativos de 2024 por 3BL, ocupando el segundo lugar en la industria de equipos y servicios de atención médica por su destacada transparencia y desempeño ambiental, social y de gobierno (ESG).

Para obtener más información sobre la salud financiera de BD, explore Desglosando Becton, Dickinson and Company (BDX) Salud financiera: ideas clave para los inversores.

Declaración de visión

La visión de BD es ser la compañía líder global de tecnología médica, creando soluciones que permitan una mejor salud y mejoren vidas. Esta visión se centra en revolucionar la terapia clínica al proporcionar servicios y soluciones tecnológicas innovadoras que mejoran la vida de los pacientes y los proveedores de atención médica. La compañía se esfuerza por ser un líder en la industria de la salud, impulsando los avances en el tratamiento médico y la mejora de los resultados de los pacientes. A partir de 2024, la compañía tiene como objetivo transformar la atención al paciente en múltiples segmentos de atención médica.

Valores centrales

Los valores centrales de BD son los principios que impulsan a la empresa a brindar servicios y soluciones de tecnología innovadores. Estos valores dan forma a la cultura de la empresa y guían sus decisiones.

• Integridad: Mantener los más altos estándares de integridad en todas las interacciones, ser honesto, ético y transparente en las prácticas comerciales.
• Innovación: Comprometerse con la innovación y la mejora continuas, esforzándose por empujar los límites de la tecnología para ofrecer soluciones de vanguardia que marcan una verdadera diferencia en la atención médica. En 2024, BD invirtió $ 1.2 mil millones en I + D.
• Colaboración: Trabajar junto con clientes, socios y colegas para lograr objetivos compartidos, fomentando una cultura de trabajo en equipo y respeto mutuo.
• Responsabilidad: Asumir la responsabilidad personal de las acciones y los resultados, comprometerse a cumplir con las promesas y cumplir con las expectativas.
• Respeto: Valorar la diversidad y la inclusión, tratar a todas las personas con dignidad y respeto.

Estos valores están profundamente arraigados en la cultura de BD y se reflejan en todo lo que hace la empresa. Guían cómo los empleados interactúan entre sí, clientes y socios, fomentando una cultura de confianza, respeto y trabajo en equipo.

Becton, Dickinson y Company (BDX) Declaración de visión de

La visión, la misión y los valores guían la dirección estratégica y sirven como base para sus objetivos y aspiraciones. A partir de abril de 2025, Becton, Dickinson and Company (BDX) es una empresa global de tecnología médica que desarrolla, fabrica y vende una amplia gama de suministros médicos, dispositivos, equipos de laboratorio y productos de diagnóstico.

Para obtener una mejor comprensión de la empresa, explore Becton, Dickinson and Company (BDX): Historia, propiedad, misión, cómo funciona y gana dinero.

Declaración de visión

Becton, Dickinson and Company (BDX)La visión es avanzar en el mundo de la salud.

• Esta visión refleja un compromiso para mejorar los resultados de la salud para los pacientes en todo el mundo.
• Abarca una amplia gama de actividades, desde el desarrollo de tecnologías médicas innovadoras hasta mejorar el acceso a la atención médica en comunidades desatendidas.

Aquí hay componentes e interpretaciones clave de la declaración de visión:

• Avance: Significa el progreso y la mejora continua en la atención médica.
• Mundo de la salud: Abarca todos los aspectos de la atención médica, incluida la prevención, el diagnóstico, el tratamiento y el monitoreo de enfermedades.

Declaración de misión

Becton, Dickinson and Company (BDX)"La declaración de la misión es" avanzar en el mundo de la salud mejorando el descubrimiento médico, el diagnóstico y la prestación de atención ".

La declaración de la misión destaca tres áreas centrales de enfoque:

• Descubrimiento médico: Contribuyendo al avance del conocimiento médico y la innovación.
• Diagnóstico: Mejora de la precisión y velocidad del diagnóstico de enfermedad.
• Entrega de atención: Mejora de la eficiencia y efectividad de la prestación de atención médica.

Valores centrales

Becton, Dickinson and Company (BDX)Los valores centrales son los principios rectores que dan forma a su cultura y comportamiento. Estos valores incluyen:

• Hacemos lo correcto.
• Somos auténticos.
• Somos innovadores.
• Somos uno Becton, Dickinson and Company (BDX).
• Entregamos valor.

Estos valores guían las acciones y decisiones de la Compañía, asegurando que opera ética, responsable y de manera sostenible.

Becton, Dickinson y Company (BDX) Valores centrales de

En la Compañía, un compromiso con los valores fundamentales impulsa su misión de avanzar en el mundo de la salud. Estos valores dan forma a la cultura de la compañía, guían sus decisiones y subrayan sus relaciones con los clientes, los empleados y las comunidades. Los valores centrales de la compañía no son solo palabras en una página; Son los principios que informan todos los aspectos de su negocio. Aquí hay una exploración de estos valores y cómo se manifiestan en las operaciones de la compañía.

Hacemos lo correcto

La integridad está en el corazón de todo lo que la compañía hace. Este valor central significa adherirse a los más altos estándares éticos, garantizar la transparencia y asumir la responsabilidad de sus acciones. La compañía demuestra este compromiso a través de varias iniciativas clave:

• Programas de cumplimiento: La empresa tiene programas de cumplimiento sólidos que abordan varios aspectos de la conducta ética, incluida la anticorrupción, la privacidad de los datos y la competencia justa. Estos programas están diseñados para evitar la mala conducta y garantizar que los empleados comprendan sus obligaciones.
• Toma de decisiones éticas: La empresa alienta a los empleados a hablar e informar cualquier inquietud que puedan tener. La compañía proporciona múltiples canales para informes, incluida una línea directa confidencial.
• Transparencia: La empresa está comprometida con la transparencia en sus informes financieros y prácticas comerciales. La compañía revela regularmente información sobre su desempeño, gobierno e impacto social.

Por ejemplo, en 2024, La compañía reforzó su compromiso con las prácticas éticas invirtiendo sobre $ 10 millones en programas de capacitación de cumplimiento para su fuerza laboral global. Esta iniciativa tenía como objetivo garantizar que cada empleado comprenda y se adhiera a los estándares éticos de la empresa. Además, el informe anual de la Compañía detalla sus esfuerzos para mantener la transparencia en los informes financieros, proporcionando a los interesados ​​una visión clara del desempeño y el gobierno de la Compañía. Puede explorar más sobre la salud financiera de la empresa en: Desglosando Becton, Dickinson and Company (BDX) Salud financiera: ideas clave para los inversores

Somos auténticos

La autenticidad en la empresa significa ser genuino, honesto y fiel a su palabra. Se trata de generar confianza con las partes interesadas al ser confiables y consistentes en sus acciones. La empresa encarna este valor a través de:

• Relaciones con los clientes: La compañía se enfoca en construir relaciones a largo plazo con sus clientes en función de la confianza y el respeto mutuo. La compañía escucha los comentarios de los clientes y trabaja para comprender sus necesidades.
• Compromiso de los empleados: La compañía valora a sus empleados y se esfuerza por crear un lugar de trabajo donde todos se sientan valorados y respetados. La compañía invierte en el desarrollo de los empleados y brinda oportunidades de crecimiento.
• Participación de la comunidad: La compañía se compromete a ser un buen ciudadano corporativo y apoyar a las comunidades donde opera. La compañía se asocia con organizaciones locales para abordar los desafíos sociales y ambientales.

En 2024, La compañía lanzó un programa global de participación de empleados que alcanzó 70,000 empleados, fomentando una cultura de comunicación abierta y confianza. El programa incluyó encuestas regulares y sesiones de retroalimentación, permitiendo a los empleados expresar sus opiniones y contribuir a la dirección de la empresa. Además, las iniciativas de participación comunitaria de la compañía incluyeron asociaciones con Over 500 Organizaciones locales, que apoyan diversas causas, como el acceso a la salud y la educación.

Somos responsables

La responsabilidad es una piedra angular de la cultura de la empresa. Significa tomar posesión de sus acciones, resultados y compromisos. La empresa fomenta la responsabilidad a través de:

• Gestión del rendimiento: La empresa tiene un sólido sistema de gestión del desempeño que establece objetivos y expectativas claras para los empleados. La compañía revisa regularmente el rendimiento y proporciona comentarios para ayudar a los empleados a mejorar.
• Mejora continua: La empresa está comprometida con la mejora continua en todos los aspectos de su negocio. La Compañía utiliza datos y análisis para identificar áreas para mejorar e implementar cambios.
• Gestión de riesgos: La empresa tiene un programa integral de gestión de riesgos que identifica y evalúa los riesgos potenciales. La compañía toma medidas para mitigar estos riesgos y proteger a sus partes interesadas.

En 2024, La compañía implementó un nuevo sistema de gestión del rendimiento que enfatizaba la responsabilidad y los resultados. El sistema incluía métricas claras y sesiones de retroalimentación regulares, asegurando que los empleados estuvieran alineados con los objetivos de la compañía. Como resultado, la compañía vio un 15% Mejora en la productividad general. Además, el programa de gestión de riesgos de la empresa identificó y mitigó sobre 200 Riesgos potenciales, protegiendo a la empresa de las interrupciones financieras y operativas.

Somos innovadores

La innovación es esencial para que la compañía se mantenga a la vanguardia en la industria de la salud en rápida evolución. Este valor lleva a la compañía a buscar constantemente nuevas y mejores formas de mejorar los resultados de los pacientes y ofrecer valor a sus clientes. La empresa promueve la innovación a través de:

• Investigación y desarrollo: La compañía invierte mucho en investigación y desarrollo para crear nuevos productos y tecnologías. La compañía tiene un equipo dedicado de científicos e ingenieros que constantemente exploran nuevas fronteras.
• Colaboración: La empresa colabora con socios externos, como universidades e instituciones de investigación, para acelerar la innovación. La compañía también trabaja en estrecha colaboración con sus clientes para comprender sus necesidades y desarrollar soluciones que satisfagan esas necesidades.
• Cultura de innovación: La empresa fomenta una cultura de innovación al alentar a los empleados a pensar creativamente y asumir riesgos. La compañía proporciona recursos y apoyo para ayudar a los empleados a dar vida a sus ideas.

En 2024, La compañía invirtió sobre $ 1.2 mil millones en investigación y desarrollo, lo que lleva al lanzamiento de varios productos y tecnologías innovadoras. Un ejemplo notable es el desarrollo de una nueva herramienta de diagnóstico que mejora la precisión y la velocidad de la detección de enfermedades, lo que puede afectar a millones de pacientes en todo el mundo. Además, la colaboración de la compañía con las universidades líderes dio como resultado avances en áreas como la medicina personalizada y los sistemas de administración de medicamentos.

A través de estos valores fundamentales, la compañía no solo tiene como objetivo liderar en la industria de la salud, sino también tener un impacto positivo en el mundo. Al mantenerse fiel a estos principios, la compañía continúa construyendo un legado de confianza, innovación y excelencia.