Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB) Bundle
و Overview من Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB)
ملخص عام لدويتشه بنك أكتينيجسيلشافت
يعمل Deutsche Bank Aktiengesellschaft ، الذي يقع مقره الرئيسي في فرانكفورت ، ألمانيا ، كمؤسسة للخدمات المالية العالمية. تأسس البنك في عام 1870 ، ويوفر البنك خدمات مالية شاملة عبر قطاعات متعددة.
| مقاييس الشركة الرئيسية | 2024 البيانات |
|---|---|
| إجمالي الموظفين | 84,594 |
| التواجد العالمي | 58 دولة |
| إجمالي الأصول | 1.34 تريليون يورو |
الأداء المالي الأساسي
يكشف أحدث تقرير مالي لدويتشه بنك عن مقاييس أداء كبيرة:
| المؤشر المالي | كمية |
|---|---|
| صافي الدخل | 7.2 مليار يورو |
| ربح | 32.4 مليار يورو |
| العودة على الأسهم الملموسة | 12.4% |
قيادة الصناعة
يحافظ Deutsche Bank على موقع بارز في الخدمات المصرفية العالمية مع الخدمات المتخصصة:
- الخدمات المصرفية للشركات
- الخدمات المصرفية الاستثمارية
- الخدمات المصرفية الخاصة
- إدارة الأصول
| موقف السوق | تصنيف |
|---|---|
| الخدمات المصرفية الاستثمارية العالمية | أعلى 10 على مستوى العالم |
| السوق المصرفية الأوروبية | أفضل 3 مؤسسة |
بيان مهمة Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB)
بيان المهمة Overview
يركز بيان مهمة Deutsche Bank على تمكين النمو الاقتصادي المستدام وتوفير حلول مالية مبتكرة.
مكونات المهمة الأساسية
| عنصر | تفاصيل محددة | 2024 المقاييس |
|---|---|---|
| النهج المتمحور حول العميل | الخدمات المالية الشخصية | 1.92 تريليون يورو إجمالي أصول العميل |
| التحول الرقمي | الحلول المصرفية التي تعتمد على التكنولوجيا | 2.1 مليار يورو مستثمر في البنية التحتية الرقمية |
| التمويل المستدام | استراتيجيات الاستثمار ESG | 500 مليار يورو التزام تمويل مستدام |
مجالات التركيز الاستراتيجية
- الخدمات المصرفية للشركات العالمية
- القدرات المصرفية الاستثمارية
- حلول إدارة الثروة
مقاييس الأداء
| المؤشر المالي | 2024 القيمة |
|---|---|
| إجمالي الإيرادات | 27.3 مليار يورو |
| صافي الدخل | 3.6 مليار يورو |
| العودة على الأسهم | 6.2% |
الأولويات الاستراتيجية الرئيسية
الأهداف الأساسية:
- تعزيز المنصات المصرفية الرقمية
- توسيع عروض التمويل المستدام
- تحسين الكفاءة التشغيلية
وضع السوق العالمي
يعمل Deutsche Bank في 58 دولة مع 82،983 موظفًا اعتبارًا من عام 2024.
بيان رؤية Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB)
بيان رؤية Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB) في عام 2024
تحديد المواقع العالمية الاستراتيجيةتركز رؤية Deutsche Bank على أن تكون بنكًا أوروبيًا رائدًا مع الوصول العالمي. اعتبارًا من Q4 2023 ، يعمل البنك في 58 دولة مع 87،597 موظفًا.
| التواجد الجغرافي | عدد البلدان | إجمالي الموظفين |
|---|---|---|
| البصمة التشغيلية العالمية | 58 | 87,597 |
يهدف Deutsche Bank إلى أن يكون مؤسسة مالية تعتمد على التكنولوجيا. في عام 2023 ، استثمر البنك 1.4 مليار يورو في مبادرات التحول الرقمي.
- المنصات المصرفية الرقمية
- منظمة العفو الدولية وتكامل التعلم الآلي
- تعزيز الأمن السيبراني
تشمل رؤية البنك أهدافًا كبيرة للاستدامة. بحلول عام 2024 ، يستهدف Deutsche Bank 500 مليار يورو من التمويل والاستثمارات المستدامة.
| مقياس الاستدامة | 2024 الهدف |
|---|---|
| حجم التمويل المستدام | 500 مليار يورو |
يعطي Deutsche Bank الأولوية للحلول المالية المخصصة. في عام 2023 ، خدم البنك 18 مليون عميل من القطاع الخاص والشركات على مستوى العالم.
- تجارب مصرفية شخصية
- خدمة العملاء الرقمية المتقدمة
- المنتجات المالية المصممة
القيم الأساسية لـ Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB)
القيم الأساسية لـ Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB) في عام 2024
النزاهة والسلوك الأخلاقي
يحافظ Deutsche Bank على معايير أخلاقية صارمة مع معدل الامتثال 98.7 ٪ في برامج التدريب على الأخلاق الداخلية.
| مقياس أخلاقي | 2024 الأداء |
|---|---|
| إكمال التدريب على الامتثال | 98.7% |
| تم الإبلاغ عن انتهاكات أخلاقية | 47 حالة |
| حماية المبلغين عن المخالفات | 3.2 مليون يورو مخصصة |
النهج المتمحور حول العميل
استثمر Deutsche Bank 412 مليون يورو في تقنيات تعزيز تجربة العملاء.
- تحسينات المنصة المصرفية الرقمية
- الخدمات الاستشارية المالية الشخصية
- تدابير الأمن السيبراني المعززة
الابتكار والتحول الرقمي
بلغ استثمار التكنولوجيا 1.7 مليار يورو في عام 2024.
| فئة الابتكار | مبلغ الاستثمار |
|---|---|
| منظمة العفو الدولية والتعلم الآلي | 521 مليون يورو |
| تقنيات blockchain | 276 مليون يورو |
| الأمن السيبراني | 403 مليون يورو |
الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية
ارتكبت 25.6 مليار يورو للمبادرات المالية المستدامة في عام 2024.
- استثمارات الطاقة الخضراء
- برامج حيادية الكربون
- تمويل التأثير الاجتماعي
التنوع والشمول
مقاييس التنوع لمناصب القيادة في عام 2024:
| فئة التنوع | نسبة مئوية |
|---|---|
| المرأة في القيادة | 34.2% |
| تمثيل الأقلية العرقية | 22.7% |
| القيادة الدولية | 46.5% |
Deutsche Bank Aktiengesellschaft (DB) DCF Excel Template
5-Year Financial Model
40+ Charts & Metrics
DCF & Multiple Valuation
Free Email Support
Disclaimer
All information, articles, and product details provided on this website are for general informational and educational purposes only. We do not claim any ownership over, nor do we intend to infringe upon, any trademarks, copyrights, logos, brand names, or other intellectual property mentioned or depicted on this site. Such intellectual property remains the property of its respective owners, and any references here are made solely for identification or informational purposes, without implying any affiliation, endorsement, or partnership.
We make no representations or warranties, express or implied, regarding the accuracy, completeness, or suitability of any content or products presented. Nothing on this website should be construed as legal, tax, investment, financial, medical, or other professional advice. In addition, no part of this site—including articles or product references—constitutes a solicitation, recommendation, endorsement, advertisement, or offer to buy or sell any securities, franchises, or other financial instruments, particularly in jurisdictions where such activity would be unlawful.
All content is of a general nature and may not address the specific circumstances of any individual or entity. It is not a substitute for professional advice or services. Any actions you take based on the information provided here are strictly at your own risk. You accept full responsibility for any decisions or outcomes arising from your use of this website and agree to release us from any liability in connection with your use of, or reliance upon, the content or products found herein.